De la Ressource à la Source : redéfinir le rôle des collaborateurs
Plus qu’une « ressource », l’Humain est la « source » de toute organisation !
Les attentes évoluent mais un tel changement ne peut pas venir que du management ou de la Direction, chacun doit être rendu acteur de son métier.
Mais s’il parait évident de former les managers à être managers, les collaborateurs, eux, ne sont jamais formés à leur rôle !
Découvrez comment développer votre performance en permettant aux collaborateurs de mieux comprendre la réalité de l’entreprise, interagir avec elle, développer sa responsabilité et ses initiatives, s’adapter et grandir (même face à la technologie).
